Trong khu vực đường Hồ Lục, cộng đồng vui chơi giải trí Kangle, nền tảng quản lý tổng hợp và thông tin hóa được xây dựng theo mô hình lưới, giúp thay đổi cơ cấu quản lý rời rạc trước đây thành hệ thống và có trật tự hơn. bong da ngoai hang anh 2025 Hiệu quả quản lý được cải thiện đáng kể, chất lượng dịch vụ cũng tăng lên. Các hoạt động phục vụ tinh tế đã được triển khai với từng khu vực nhỏ, tổ chức và tòa nhà như đơn vị cơ bản. Mở ra nền tảng quản lý số hóa của Hồ Lục, các nền tảng quản lý của trung tâm chỉ huy quận, các phòng ban khác nhau và các khu vực quản lý của đường phố đều đầy đủ, việc thu thập dữ liệu và xử lý sự kiện trở nên "thông suốt" chỉ bằng một cú nhấp chuột. Hôm qua, hội nghị trực tiếp về xây dựng mạng lưới quản lý xã hội toàn diện đã được tổ chức tại quận Hồ Lục, nhằm thực hiện sâu sắc hơn Kế hoạch Xây dựng Hệ thống Quản lý Xã hội Tổng hợp Mạng lưới của quận, tăng cường công tác quản lý cơ sở và củng cố tình hình an cư lạc nghiệp, xã hội ổn định.

Trong những năm gần đây, quận Hồ Lục đã đẩy mạnh xây dựng “bảy hệ thống”, không ngừng nâng cao trình độ hiện đại hóa trong hệ thống quản lý cơ sở và năng lực quản lý, tạo nền tảng vững chắc cho việc xây dựng trung tâm đô thị hiện đại, cao cấp. Quận Hồ Lục sẽ tuân thủ tiêu chuẩn xây dựng mạng lưới “sáu thống nhất”, tức là sử dụng chung nền tảng, quy trình làm việc thống nhất, nhận diện công việc thống nhất, đồng phục công việc thống nhất, thiết bị di động thống nhất và cơ sở văn phòng thống nhất, thúc đẩy rộng rãi kết quả thí điểm, yêu cầu các khu vực và cộng đồng đối chiếu và thực hiện chuẩn hóa xây dựng trạm và phòng làm việc mạng lưới; đưa lực lượng quản lý và dịch vụ xuống mạng lưới, tạo nên mạng lưới quản lý và dịch vụ bao phủ toàn diện, đảm bảo sự hiện diện đầy đủ và không có kẽ hở trong công việc; thúc đẩy xây dựng hóa mạng lưới ở các khu vực đô thị mới và xây dựng khu vực mạng lưới hóa; thường xuyên tiến hành đào tạo đội ngũ nhân viên mạng lưới, tăng cường xây dựng nghiệp vụ và quản lý đội ngũ nhân viên mạng lưới chuyên trách; tiếp tục nghiên cứu và xây dựng phương pháp đánh giá và kiểm tra công việc của nhân viên mạng lưới chuyên trách và các phòng ban và đường phố liên quan đến mạng lưới hóa.

Hoàn thiện hệ thống thể chế

Tiến hành xây dựng "bảy hệ thống"

hệ thống tổ chức, hệ thống lưới, hệ thống công việc, hệ thống xã hội, hệ thống đánh giá, hệ thống thông minh, hệ thống đảm bảo

Không có quy tắc thì không thành hình, tăng cường lãnh đạo tổ chức và hoàn thiện hệ thống thể chế là nền tảng để thực hiện hiệu quả quản lý lưới cộng đồng.

quận - đường phố - cộng đồng - mạng lưới

Dựa trên thực tế của khu vực, quận Hồ Lục bắt đầu từ việc xây dựng “hệ thống tổ chức, hệ thống mạng lưới, hệ thống công việc, hệ thống xã hội, hệ thống đánh giá, hệ thống thông minh, hệ thống đảm bảo” 7 khía cạnh, tích cực tham khảo ý kiến của các phòng ban trực thuộc quận, các đường phố và các cộng đồng, đã ban hành “Kế hoạch Xây dựng Hệ thống Quản lý Xã hội Tổng hợp Mạng lưới của quận Hồ Lục”. Văn phòng Mạng lưới quận theo kế hoạch đã phân công cụ thể các nhiệm vụ cho 7 hệ thống lớn và 32 hạng mục công việc, các phòng ban như Ban Tổ chức Đảng bộ quận, Ban Chính trị và Pháp luật quận, Sở Dân chính, Sở Quản lý đô thị và các đường phố tương ứng đã xây dựng các hệ thống bổ sung, “mô hình 1+1+N” để thúc đẩy công tác quản lý mạng lưới hóa cộng đồng bằng cách thay đổi hệ thống.

Trên nền tảng của hệ thống, quận Hồ Lục tuân thủ nguyên tắc “phù hợp thực tế, kết hợp bình thường và khẩn cấp, ranh giới vật lý rõ ràng, quyền và trách nhiệm tương xứng”, tổ chức các đường phố và cộng đồng điều chỉnh ranh giới mạng lưới vật lý. Hiện nay, toàn quận đã phân chia thành 710 mạng lưới vật lý, trong đó 13 cộng đồng với 152 mạng lưới vật lý đã được điều chỉnh ranh giới dựa trên thực tế; mỗi mạng lưới ít nhất được bố trí một nhân viên mạng lưới chuyên trách, tình hình phân bổ nhân viên mạng lưới của toàn quận đã được tổng hợp và lưu trữ trong hồ sơ, lực lượng quản lý và dịch vụ mạng lưới đã được bổ sung.

Hướng đi đã xác định, phân rõ trách nhiệm là then chốt. Để thực hiện tốt quản lý chi tiết và danh sách hóa, Văn phòng Mạng lưới quận cùng các phòng ban trực thuộc quận và các đường phố, cộng đồng đã xây dựng “Công việc Nhiệm vụ Nhân viên Mạng lưới Chuyên trách” dựa trên công việc hàng ngày của cộng đồng, bao gồm 9 nhiệm vụ như tuyên truyền chính sách pháp luật, thu thập thông tin cơ bản, bảo đảm dịch vụ dân sinh; thực hiện danh sách hóa nhiệm vụ mạng lưới, Văn phòng Mạng lưới quận đã biên soạn “Danh sách Nhiệm vụ Công việc Tổng hợp Mạng lưới” bao gồm 6 lĩnh vực và 1208 mục danh sách nhiệm vụ. Dựa trên điều này, nhân viên mạng lưới chuyên trách tham gia quản lý tinh tế đô thị, chịu trách nhiệm phát hiện, báo cáo vấn đề và thúc đẩy giải quyết vấn đề, theo dõi, giám sát và đánh giá tình hình xử lý vấn đề, sẽ trở thành lực lượng chủ chốt trong quản lý mạng lưới hóa cộng đồng ở Hồ Lục.

Sâu sắc hóa sự dẫn dắt của đảng

Tạo nổi bật vai trò tập hợp của pháo đài

cấp lãnh đạo khu vực phụ trách đường phố, cấp lãnh đạo đường phố phụ trách cộng đồng, cán bộ cộng đồng phụ trách lưới

Lá cờ của Đảng dẫn dắt là hướng đi của nhân dân, thúc đẩy hiệu quả bao phủ tổ chức và công việc của Đảng trong mạng lưới là bảo đảm tổ chức vững mạnh để nâng cao trình độ quản lý cơ sở.

quận - đường phố - cộng đồng - mạng lưới

Để tối ưu hóa hệ thống tổ chức của Đảng trong mạng lưới, quận Hồ Lục đã ban hành “Thông báo về việc thiết lập và hoàn thiện hệ thống tổ chức của mạng lưới quản lý tổng hợp xã hội”, rõ ràng chia toàn bộ mạng lưới thành bốn loại: mạng lưới khu vực nhà ở, mạng lưới chuyển đổi nông thôn thành khu vực đô thị, mạng lưới khu công nghiệp và mạng lưới hỗn hợp, và đưa ra các biện pháp cụ thể để tối ưu hóa việc thiết lập chi nhánh mạng lưới của các khu vực nhà ở, tăng cường công tác đảng ở các mạng lưới chuyển đổi nông thôn thành khu vực đô thị, khám phá việc thành lập liên minh đảng trong mạng lưới khu công nghiệp và mạng lưới hỗn hợp. Sau thống kê, quận Hồ Lục hiện có 268 mạng lưới khu vực nhà ở, 278 mạng lưới chuyển đổi nông thôn thành khu vực đô thị, 42 mạng lưới khu công nghiệp và 122 mạng lưới hỗn hợp, phân loại rõ ràng này đã tạo nền tảng thực hiện quản lý mạng lưới dẫn dắt bởi đảng.

Để đáp ứng nhu cầu phòng chống dịch bệnh thường xuyên, quận Hồ Lục đã thiết lập hệ thống “cấp lãnh đạo quận phụ trách đường phố, lãnh đạo đường phố phụ trách cộng đồng, cán bộ cộng đồng phụ trách mạng lưới” ba cấp “bao bọc”, điều chỉnh linh hoạt “năm người phụ trách một” trong hệ thống phụ trách, đảm bảo mỗi mạng lưới đều có một cán bộ phụ trách. Trong trạng thái bình thường, 615 cán bộ đường phố thường xuyên xuống mạng lưới để thực hiện công tác phòng chống; khi chuyển sang trạng thái khẩn cấp, 258 cán bộ phụ trách của các phòng ban trực thuộc quận có thể ngay lập tức tăng cường và xuống mạng lưới. Trang cá cược quốc tế Đầu năm nay, hệ thống này đã trải qua một lần “kiểm tra” — 873 cán bộ phụ trách của quận và đường phố cùng 901 cán bộ xuống trực thuộc các phòng ban đã đến tuyến cộng đồng, khu vực nhà ở và mạng lưới để hỗ trợ cộng đồng thực hiện nhiệm vụ gác cổng, truy vết, duy trì trật tự tại điểm lấy mẫu và phát động tổ chức quần chúng, góp phần quan trọng vào việc dập tắt đột xuất các trường hợp dịch bệnh.

Để nhấn mạnh vai trò pháo đài tập hợp của tổ chức đảng cộng đồng trong xây dựng mạng lưới, Bộ Tổ chức Quận Hồ Lục đã khởi động “Project Tăng Cường Tổ Chức Cộng Đồng” và “Project Khởi Hành Cán Bộ Cộng Đồng” trên toàn khu vực, xây dựng hệ thống đào tạo cán bộ cộng đồng, hoàn thiện hệ thống hướng dẫn và hỗ trợ, và tổ chức khóa đào tạo cho bí thư và phó bí thư mới bổ nhiệm vào tháng 2 năm nay, thành lập đội ngũ cố vấn của Bí thư Tổ chức Đảng Cộng đồng Hồ Lục gồm 9 người đã nghỉ việc và 3 người đang giữ chức vụ. Đồng thời, Bộ Tổ chức Đảng cộng đồng cùng Sở Dân chính tổ chức đào tạo cho các nhân viên mạng lưới mới tuyển dụng, biên soạn “Bách khoa toàn thư Quản lý Mạng lưới Cộng đồng Hồ Lục”, cung cấp cho đội ngũ nhân viên mạng lưới học tập và nắm bắt.

Tập trung xây dựng đội ngũ

Tiến hành nâng cao năng lực cho nhân viên lưới

Quận Hồ Lục toàn lực thúc đẩy sự hòa nhập sâu sắc giữa mạng lưới quản lý khu vực và mạng lưới quản lý cộng đồng, học hỏi kinh nghiệm quản lý khu vực, sâu rộng triển khai dịch vụ gần gũi.

Một người nhiều kỹ năng, một vị trí nhiều trách nhiệm, toàn diện nâng cao khả năng hành động, chiến đấu và đoàn kết của đội ngũ nhân viên mạng lưới, là yếu tố quan trọng để nâng cao trình độ quản lý cơ sở.

Nhằm nâng cao năng lực của nhân viên mạng lưới, Ủy ban Đảng và chính quyền quận Hồ Lục chỉ đạo Sở Dân chính đổi mới mô hình “qui định + lựa chọn tự do, trực tuyến + ngoại tuyến, lý thuyết + thực hành” “3+” để đào tạo nhân viên mạng lưới theo cấp bậc và loại hình, đẩy mạnh mạnh mẽ phong trào nâng cao năng lực nhân viên mạng lưới cộng đồng.

Trong việc thúc đẩy đào tạo phân cấp, quận Hồ Lục đã xây dựng kế hoạch đào tạo phân cấp và phân loại cho tất cả các cộng đồng viên chức (nhân viên mạng lưới), Bộ Tổ chức và Sở Dân chính đã tổ chức đào tạo thế hệ mới của ủy ban hai cấp cộng đồng và nhân viên mạng lưới mới tuyển dụng; các đường phố cũng dựa trên nhu cầu công việc mạng lưới tổ chức các buổi huấn luyện bổ sung và các buổi học chuyên đề về kỹ năng giao tiếp với doanh nghiệp, phát triển doanh nghiệp. Trang cá cược quốc tế Để đảm bảo hiệu quả đào tạo, Sở Dân chính tùy chỉnh nội dung khóa học theo tình hình cụ thể của nhân viên mạng lưới, tổ chức đào tạo thực tế cho nhân viên mạng lưới mới tuyển dụng, chú trọng làm quen với quy định và quy trình công việc, áp dụng mô hình hướng dẫn để nhanh chóng nâng cao khả năng của nhân viên mới; đối với nhân viên mạng lưới đã làm việc trong cộng đồng, tập trung đào tạo về lý luận chính trị, tình hình khu vực, năng lực công việc và phục vụ quần chúng.

Trong lĩnh vực trực tuyến và ngoại tuyến, các khu vực đường phố và cộng đồng tận dụng hiệu quả “nhóm WeChat” và “bản tin WeChat” để “tích điện” bất cứ lúc nào, kết nối thời gian rảnh rỗi thành chuỗi học tập hiệu quả hơn. Về mặt ngoại tuyến, các cộng đồng kết hợp các buổi họp sáng, cuộc họp tuần, cuộc họp công việc và diễn đàn học tập lớn để tổ chức “học qua hội nghị”, mở rộng nền tảng học tập, thực hiện “hội nghị giảng bài và học bài” của cán bộ và chuyên gia để “đôi bên cùng nâng cao”; thành lập “Tổ tư vấn Quản lý Cộng đồng” với các chuyên gia và lãnh đạo xuất sắc, thông qua các hình thức giảng dạy, đào tạo, truyền đạt kinh nghiệm quản lý.

Về phương diện “lý thuyết và thực hành”, Sở Dân chính quận Hồ Lục mời các chuyên gia giảng dạy kết hợp với đặc điểm công việc của nhân viên cộng đồng, áp dụng các hình thức giảng dạy tập trung, giảng dạy theo ví dụ, giảng dạy thực tế và trao đổi kinh nghiệm để giúp mọi người nhanh chóng thích nghi với vai trò, tìm đúng vị trí, xác định rõ trách nhiệm và hòa nhập với công việc. Nội dung khóa học bao gồm nhiều khía cạnh công việc hàng ngày của nhân viên xã hội, không chỉ có việc giải thích chính sách và quy định quản lý cộng đồng, công tác xã hội cơ sở trong quản lý xã hội cơ bản, làm việc cá nhân... mà còn có việc học các kỹ năng và phương pháp làm việc xã hội, quản lý hình ảnh và giao tiếp của nhân viên xã hội.

Đáng chú ý, các đội ngũ dịch vụ mạng lưới đã hình thành một đội ngũ dịch vụ mạng lưới có quy mô nhất định nhờ việc tích hợp các lực lượng như “ngũ lão”, tình nguyện viên và trưởng khối, theo yêu cầu quản lý mạng lưới hóa tinh tế phân chia nhóm phục vụ, khai thác nguồn lực phục vụ, tạo ra một hệ thống làm việc hoàn chỉnh, trưởng thành, có thể nhân rộng và phổ biến.

Đáng chú ý, đồng phục mùa hè của nhân viên mạng lưới bao gồm mũ làm việc, đồng phục, giày da và túi làm việc, màu sắc chủ yếu là trắng, trắng tượng trưng cho sự sạch sẽ, giúp rút ngắn khoảng cách giữa nhân viên mạng lưới và cư dân; trên mũ làm việc và áo đồng phục in biểu tượng logo của nhân viên mạng lưới chuyên trách, hai dải màu xanh và đỏ trên logo tạo thành hình dạng chữ cái "W" và "G" của tiếng "mạng lưới"; túi làm việc phía trước thiết kế hình dáng ong, ám chỉ nhân viên mạng lưới như ong chăm chỉ làm việc thầm lặng.

Xây dựng nền tảng số

Thêm sức mạnh từ trực tuyến và ngoại tuyến

Thông qua nền tảng quản lý lưới số của Huli, thúc đẩy quản lý lưới cộng đồng hiệu quả và tiện lợi.

Chia sẻ trực tuyến, xác minh ngoại tuyến, xây dựng hệ thống thông minh vận hành hiệu quả, là lực lượng quan trọng thúc đẩy quản lý mạng lưới hóa cộng đồng tiện lợi và hiệu quả.

khảo sát, thu thập, báo cáo, phân phối, sửa chữa, đánh giá và giám sát

khi người rời đi thiết bị vẫn ở lại, dữ liệu khớp với thiết bị

mọi việc đều có người quản lý, mọi việc đều có kết quả.

rất không hài lòng

sự kiện khẩn cấp

[Số liệu]

quận - đường phố - cộng đồng - mạng lưới

Toàn khu vực được chia thành 710 lưới vật lý, mỗi lưới ít nhất được bố trí một nhân viên lưới chuyên trách.

[Nhấp chuột]

Quản lý lưới

Ví dụ điển hình

● Mẫu khu dân cư:

Phường Kangle, Phường Huli

Cộng đồng Kangle tích cực triển khai công tác quản lý mạng lưới cộng đồng, thực hiện tốt việc nắm bắt tình hình xã hội trong mạng lưới, cung cấp dịch vụ thuận tiện trong mạng lưới, tăng cường quản lý xã hội trong mạng lưới, và giải quyết mâu thuẫn trong mạng lưới.

ai cũng có thể sử dụng

● Mẫu làng trong thành phố:

Phường Houchi, Phường Jingshan

khu vực đô thị mới

người phụ trách năm